Essa é uma forma prática e acessível de criar uma cultura de inovação em sua empresa e ainda provocar o engajamento nas curtidas e comentários sobre as ideias enviadas. A ferramenta também permite fazer uma análise das ideias mais alinhadas à estratégia do negócio, destacando-as para que seja possível acompanhar o progresso de implantação dessa inovação.
Com essa ferramenta, qualquer colaborador pode enviar seu feedback para outros da equipe e apoiar o crescimento dos outros colegas. É possível também tornar as mensagens recebidas públicas, como posts na timeline, incentivando assim, a cultura do engajamento e do apoio ao crescimento mútuo.
Essa é a ferramenta ideal para manter os colaboradores sempre alinhados com os procedimentos mais avançados da sua empresa. É planejar treinamentos por cargo ou mesmo disponibilizar treinamentos de livre escolha para o colaborador.
Você consegue gerar em minutos, uma avaliação para toda a empresa. E com esses resultados, é possível estabelecer sistemas de treinamentos mais assertivos.
Com nossa Ouvidoria, os colaboradores podem contar com um canal seguro para darem suas sugestões, elogios, reclamações, dúvidas e até denúncias. Por outro lado, o gestor consegue consolidar informações estratégicas para o redirecionamento das ações.
Essa ferramenta é essencial nos dias de hoje, de trabalho remoto. Ela ajuda empresas a fortalecer a integração de novos colaboradores. Além disso, permite definir datas para que checklists de atividades sejam realizadas.
Você pode planejar os treinamentos presenciais, agrupá-los em temas, definir os locais, datas e horários, além de controlar a presença por QR Code e fazer avaliações pós-treinamento. É possível planejar treinamentos recorrentes e com data de expiração. Receba também alertas quando os funcionários precisarem refazer os seus treinamentos.
As metas são definidas em conjunto entre o gestor e colaborador após a realização da avaliação de desempenho. Planeje em conjuntos a periodicidade para acompanhamento.
Solicite aos colaboradores a assinatura digital de documentos oficiais tudo com suporte de relatórios e indicadores.
Esse termômetro é essencial para reduzir o turnover, encontrar gaps de gestão e aumentar a produtividade de forma saudável. Ao acessar a plataforma, o usuário visualiza uma área para selecionar o seu sentimento corporativo. Eles também podem enviar uma mensagem para o RH da empresa, explicando o motivo daquele “humor”. Os administradores têm acesso a um painel com indicadores de clima empresarial
acumulado
Transforme usuários passivos, que apenas consomem de informações, em colaboradores ativos e criadores de conteúdos.
Saiba maisEntregue acesso unificado a ferramentas de trabalho essenciais ao dia a dia do colaborador.
Saiba maisAlcance todos os colaboradores em qalquer lugar, a qualquer hora e em qualquer dispositivo iOS ou Android.
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